今年9月以來，我省全面啟動“河北福嫂”品牌提升專項行動，聚焦“提升數(shù)量、提高質(zhì)量、擴大影響力”目標(biāo)，制定出臺《關(guān)于“河北福嫂”品牌提升的十條措施》，深入挖掘崗位，強化技能培訓(xùn)，組織規(guī)模輸出，取得積極成效。截至目前，“河北福嫂”京津就業(yè)總體規(guī)模達15萬人，首位優(yōu)勢更加明顯。

6月19日，北京管家多多家政有限公司，來自邢臺的“河北福嫂”王亞芝（右）和同伴一起準(zhǔn)備午飯。河北日報記者　張昊攝

“河北福嫂”勞務(wù)品牌的培育和提升，讓更多勞動者擁有了符合市場需求的一技之長，明確職業(yè)發(fā)展方向，進而成為行家里手。來自邢臺市柏鄉(xiāng)縣的育嬰師阮俊綿，通過參加人社部門培訓(xùn)，在北京市朝陽區(qū)朝陽園小區(qū)順利上戶，憑借專業(yè)和真誠贏得了雇主信賴，月工資8000多元。10月31日18時許，她下班回到北京管家多多家政有限公司宿舍，給自己做了碗熱騰騰的牛肉面，感受到了“家的溫暖”。

從省人社廳獲悉，我省創(chuàng)新“不住家”新型家政服務(wù)模式，探索在京津建立就近就地住宿服務(wù)站，積極解決“不住家”或輪休家政人員住宿需求，目前已建設(shè)82個服務(wù)站點（北京67個、天津15個），提供住宿床位1400余張。

據(jù)省人社廳家政市場薪酬調(diào)查顯示，“河北福嫂”就業(yè)收入穩(wěn)中有增?！昂颖备Ｉ痹诒本┬匠曛形粎^(qū)間為每個月7000元至9000元，在天津薪酬中位區(qū)間為每個月5500元至7500元，呈現(xiàn)溫和普漲、節(jié)奏均衡的態(tài)勢，母嬰護理員、養(yǎng)老護理員月薪增長明顯。

“‘河北福嫂’走俏京津家政市場，除了地緣相近、語言相近、飲食相近等因素外，技能過硬是根本所在。近期，我們重點組織了‘阿爾茨海默癥’康復(fù)護理等專項培訓(xùn)，進一步推動‘河北福嫂’職業(yè)化、規(guī)范化。”省人社廳就業(yè)促進處處長王利才介紹。

我省積極推進“河北福嫂”職業(yè)技能等級評價工作，去年以來4.89萬人取得技能等級證書。開發(fā)“福嫂家政”家居整理收納、室內(nèi)裝飾美化、寵物飼養(yǎng)與護理三個專項職業(yè)能力考核規(guī)范并獲人力資源和社會保障部批準(zhǔn)，為全國提供了統(tǒng)一考核標(biāo)準(zhǔn)。突出“阿爾茨海默癥”康復(fù)護理等專項培訓(xùn)，組織相關(guān)機構(gòu)和專家座談研討，研究編制培訓(xùn)大綱及考核標(biāo)準(zhǔn)，已開展專項培訓(xùn)7949人次。

圍繞對接京津服務(wù)，河北著力搭建“河北福嫂”與京津家政市場雙向奔赴的橋梁。

擴大協(xié)作輸出規(guī)模。我省建立100家京冀家政服務(wù)員培訓(xùn)輸轉(zhuǎn)基地，加強與京東家政平臺合作，深化各地與京津各區(qū)248個勞務(wù)協(xié)作關(guān)系，壓茬舉辦“就業(yè)直通車”“家政服務(wù)節(jié)”等京津冀勞務(wù)協(xié)作專場招聘對接活動，促進有組織、規(guī)?；敵?。

拓展家政就業(yè)空間。聚焦京津家政市場需求，依托中國勞科院大數(shù)據(jù)平臺和58同城等市場化招聘平臺，動態(tài)采集并建立崗位清單。采取“大數(shù)據(jù)+鐵腳板”服務(wù)模式，依托省就業(yè)信息“一庫一平臺”，發(fā)揮5000個零工服務(wù)站點和覆蓋鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的就業(yè)服務(wù)專員作用，廣泛摸排勞動者就業(yè)狀態(tài)和就業(yè)意愿，“一對一”實施就業(yè)幫扶。

加強品牌宣傳推廣。推薦“河北福嫂”參加全國勞務(wù)品牌大會、世界品牌莫干山大會等國家和省級展示交流活動，宣傳推介特色亮點做法。以“河北福嫂”在京津工作生活為主題，依托國家和省級主流媒體開展專項宣傳報道，提升活動熱度。利用“十一”假期開展“河北福嫂看家鄉(xiāng)”關(guān)愛活動，促進相互交流，提升技能水平，感受人社溫度。

省人社廳黨組書記、廳長丁偉表示，下一步將深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆四中全會精神，認真落實省委、省政府部署要求，依托京津冀協(xié)同聯(lián)動機制，深化勞務(wù)協(xié)作，撬動更多社會資源，創(chuàng)新服務(wù)模式，進一步做大做強“河北福嫂”勞務(wù)品牌，講好“河北福嫂”樂業(yè)京津故事，促進更多勞動者到京津穩(wěn)定就業(yè)。

編輯：邵慧珠