5月17日至18日，桃城區人社局勞動監察大隊聯合區住建局對桃城區在建項目進行聯合執法檢查，深入開展專項整治，詳細檢查《農民工工資專戶發放備案表》《繳存證明》《工程款撥付記錄》《工資發放銀行流水》等重點撥付憑證，對檢查中發現的問題及時下達整改通知，有效規范了用工行為。



聚焦難點，做好源頭防控。依托衡水市農民工工資支付監控預警系統，以“大數據”查詢的方式，對在建項目進行實時監管，尤其對使用農民工較多的建筑施工等行業定期摸底排查，明確重點，督促用人單位簽訂勞動合同。深入企業、工地、用人單位開展集中宣傳活動，發放工資和維權等宣傳資料500多份，現場接待咨詢100余人次。幫助用工單位和農民工了解《保障農民工工資支付條例》、《中華人民共和國勞動合同法》《勞動保障監察條例》，引導他們通過正規渠道維護自身合法權益，從源頭上保障農民工工資按時發放。



聚焦督查，做好事中監管。成立根治農民工工資工作領導小組，積極開展排查化解拖欠農民工工資問題專項行動，針對問題易發、多發的工程建設領域和勞動密集型產業，進行用工檢查，對用工行為不規范的行為，及時監督，要求整改。


聚焦跟進，做好事后保障。堅持“一案一策”具體分析，逐一核清賬目，明確到底應該由誰來承擔清償工資責任；涉及工程款存在爭議導致拖欠農民工工資的，先由負有清償責任的單位（企業）結清農民工工資，再引導單位通過司法途徑解決有爭議的工程款。同時，對在討要工資過程中出現的“惡意欠薪”和“惡意討薪”行為，發揮執法利劍作用，實行雙打擊，構成拒不支付勞動報酬犯罪的，移送公安機關依法處理，實施懲戒，切實保障了農民工的合法權益。



今年以來，桃城區人社局累計為214人追回工資89萬余元，接待群眾來信、來訪、來電1300余人次，涉及勞動者1400余人。


通訊員 楊艷燕 劉昊宇