京杭大運河靜靜流淌,與運河沿岸百姓朝夕相處、休戚與共而千年不渝,他那博大的胸懷和溫潤的性格,孕育了阜城縣豐富深邃的運河文化。


晨光熹微,花木掩映;隊列整齊,書聲瑯瑯。坐落于阜城縣光明路的河北阜城中學,是這座千年古縣一顆璀璨的教育明珠,更是莘莘學子理想中的求學樂園。

河北阜城中學建校于1952年,舊址位于老城區,初名為阜城縣初級師范學校。1955年改稱阜城中學,1961年遷至阜東路,期間更名為“五七”大學。1978年成為河北省首批重點高中,2005年晉級為河北省示范性高中。2009年9月1日,學校整體搬遷至阜城縣城西南部。


阜中秉承“豐實每一個生命”的辦學理念和“辦之有實、理之有方、學之有才、育之有成”的辦學思路,形成了“誠實做人、踏實做事”的校風,鑄就了“厚德積學、篤實至善”的校訓。


學?,F有在校生4200人,教職工339人,其中專任教師310人,特級教師10人,研究生學歷教師65人。近年來,10多名教師獲國家級殊榮,62名教師獲省市教學骨干、教學名師等稱號,45名教師獲省、市模范班主任稱號。學校近年有20余名學生問鼎清華、北大,200多名杰出校友在行業內綻放精彩。


歲月更迭,風雨滄桑?;赝分袏^進歷程,是歷屆領導班子賡續接力、辛勤耕耘、艱苦創業的奮斗史,是一代代教職員工嘔心瀝血、繼往開來的發展史,更是一批批學子勤奮刻苦、開拓進取的成長史!


如今的阜中,正英姿勃發地駛入高質量發展的主航道!


黨建引領  百花千樹向紅日


一名黨員就是一面旗幟,一個支部就是一座堡壘。


“黨建工作,做實了就是生產力,做強了就是競爭力,做細了就是凝聚力!”學校黨總支書記劉上坦言。

學校始終以高質量黨建引領學校高品質發展,始終把政治標準和政治要求貫穿辦學治校、教書育人全過程,堅持為黨育人、為國育才。學校通過“三會一課”制度、主題黨日、黨建合力計劃等,將黨建和教學緊密融合,積極推進“品質教育”,形成了學生健康成才、教師幸福成功、家校攜手成就的喜人局面。


育人育心,澆花澆根。學校強化“黨建+德育”,篩選優秀教職工充當德育管理主力軍,開展班主任與德育管理人員培訓,進行德育主題研討,營造“小問題,大家談”的研討氛圍。積極培育后備力量,將優秀教師培育成黨員,將黨員教師培育成骨干,實現大德育教育隊伍優化發展。全校90余名黨員,有50多名擔任班主任或負責其他服務管理工作。


“每年婦女節、教師節,學校總是精心組織活動,給我們準備各種暖心禮物,這讓我們心里很感動,最美阜中就是我們最溫馨的家!”高三年級語文老師史寶珠動情地說。


在立師德正師風的同時,學校積極紓生難排師憂,全心全意為師生謀福祉。近年來,學校盤活資金,進行了電路改造、安裝公寓空調、擴建充電樁等工程,這些強信心、暖人心、聚民心的“民心工程”,極大提升了廣大師生幸福感和歸屬感。

行動是最有力的帶動,示范是最鮮明的垂范。學校黨總支書記劉上身先士卒,扎根崗位,以校為家;校長李立春每天深入教學樓了解教情學情,聽取教職工心聲,及時為大家排憂解難;副校長王占升為教務奔波不停,為教學質量提升殫精極慮;副校長劉寶華每天深入宿舍食堂,了解學生生活情況,及時回復學生問題;副校長田艷春積極推進安全校園建設,主動對接相關部門協調解決校內各種問題……


在班子成員的積極帶領下,全校黨員教師充分發揮先鋒模范作用,積極謀思路、出新招、挑擔子、做表率,營造出風清氣正的教育環境,為學校發展凝聚起強大的發展合力。


年近60歲的黨員教師高國良一直承擔兩個班的語文教學任務,教學質量名列前茅。在繁忙的教學之余,他主動補缺,勇挑重擔,承擔起學校宣傳稿件撰寫審核任務,讓全校師生為之感動。

黨建領航有力度,學校發展高質量。如今的阜中,領導班子團結堅強、務實重干,各項管理井然有序、科學規范。多年來,學校獲得榮譽無數:全國優秀科技教育創新學校、全國精神文明建設先進單位、河北省教育系統先進集體、河北省關心下一代先進集體、河北省五四紅旗團委、河北省文明校園、衡水市先進基層黨組織、衡水市工作業績突出單位……


梅花香自苦寒來,辛勤耕耘終不負。一項項閃光的榮譽,映照出一線教師汗水浸染的征程;一串串耀眼的成績背后,是全體阜中人對教育事業的執著追求!


接天蓮葉無窮碧,映日荷花別樣紅?!吧鷦佣S富的黨建工作,既能為師生帶來溫暖,又能給師生以力量。黨建引領,荷花才有別樣紅的風采,學校才有無窮碧的遠大!”學校校長李立春如是說。


活力校園  春風化雨潤身心


筑一方雅境,綻滿室馨香。一所學校的精彩在于校園文化的追求與創造,更在于對生命理念的尊重和執行!


一磚一瓦都是故事,一草一木皆有文化。


走進阜中,“花園式學校”映入眼簾,林木蔥蘢、柔美多姿、花團錦簇、清麗幽雅。寬敞的甬道兩旁綠樹成蔭,兩側文化標語隨處可見,停車場上漢白玉孔子雕像高高矗立,正門口造型別致的勸學經書石雕寓意深邃,西廣場假山群營造出小橋流水般的唯美意境……

勸學經書石雕是孩子們“頂禮膜拜”的對象?!皳崦钪@些勸學文,我有一種深深的自豪感,身為華夏少年,唯有奮發圖強,學有所成,才能讓優秀的民族文化世代相傳!”課暇之余,高一學生孫靖琪喜歡駐足觀賞,每次觀摩,她都心緒難平,熱血沸騰。


“一切景語皆情語也!”自然美是可以影響人的情緒的。對此,高二學子李強深有體會:“我們的校園美得像一位滿腹經綸的書生,功課緊張了,心情煩躁了,在校園里散散步,感受一下深邃致遠的文化氣息,心情就放松了,學習起來就特別帶勁兒!”


近年來,阜中每年都投入資金打造校園文化,配齊各類功能室。如今的阜中,校園環境優美、教學設施先進、生活條件優越,實現了校園里的每一堵墻、每一塊草地乃至每一株花木都會“說話”,育人氛圍濃厚,文化品位高端。


文化育人,潤德于心。建設“有夢想、有溫度、有故事、有美感”的美好學校是阜中一直努力的方向。


文化浸潤除了靜態的熏陶,更要有動態的引領。


“科學作息,保質保量;奮發圖強,斗志昂揚……戰艦揚帆,雄鷹翱翔;我輩開啟,齊盛輝煌”。2024年高三授旗儀式上的王子明同學的錚錚誓言,猶在耳畔回響。


學校緊緊圍繞立德樹人根本任務,通過教育視頻大講堂、國旗下講話、主題班會、專題講座及教師課堂等載體,有效開展中華優秀傳統文化、革命文化、社會主義核心價值觀等全過程全方位育人。

學校每年都會為高二學子舉辦一場以奮斗、激情、感恩為主題的成人禮,為學生“加冠”并佩戴成人徽章,引導學生常懷感恩之心,幫助學生樹立拼搏向上的決心。


“我是哭著參加完成人禮活動的,親眼見證孩子接受精神洗禮,孩子激動,作為家長的我也很感動。最好的教育就是播種,阜中的成人禮恰恰就是這樣,讓責任擔當的種子在孩子們心中生根發芽,一定會讓孩子受益終生!”曾全程陪同孩子參加成人禮的學生家長趙新宇,在微信朋友圈中發出這樣的心聲。


成人禮已成為阜中推進校園文化建設的品牌活動。不僅如此,阜中切實踐行“五育”并舉,通過藝術、科技、體育、閱讀等活動,以德潤心、以智育人、以體強身、以美塑顏、以勞育品。

學校文體活動豐富多彩,歷年開展的運動會、演講比賽、書畫展、文藝匯演等活動,既活躍了校園氣氛,又弘揚了校園文化。學校組建的青年志愿者服務隊、文學社、IT社等十多個學生社團組織,為校園文化增加了活潑、靚麗的色彩。


“隨風潛入夜,潤物細無聲”,徜徉于這樣一種文化縈繞的巨大磁場,阜中師生時時處處都能思考,角角落落都能受教。一種浸潤著中華民族優秀文化底蘊的強大正能量,激勵著阜中師生砥礪前行,不斷創造一個又一個輝煌!


教學創新  春華秋實滿庭芳


阜中校園里,惠風和暢,書卷芬芳。教室里,教師循循善誘、侃侃而談;學生凝神諦聽、奮筆疾書,或書聲瑯瑯,或埋頭鉆研;運動場上,龍騰虎躍、活力盎然;音樂教室里,琴聲悠揚、歌聲婉轉……


傳統的灌輸課堂被逐漸淘汰,創新的教學改革百花爭艷,如何找準方向行穩致遠?學校在教改大潮中充分分析本校學情,結合自身實際,自主構建了以“激趣導入——自學尋疑——小組探究——點撥解難——訓練反饋——遷移延伸”為內容的“高效課堂六步教學法”。同時,學校在具體教學實踐中不斷探索、校正、提升,精心磨一劍,將“高效課堂六步教學法”調適成了適合自己、得心應手、成效顯著的教學手段。

“高效課堂六步教學法”以教師引導點撥、學生自主學習與合作探究為課堂教學的基本組織方式,大大激發了學生積極性,極大提高了課堂效率,提高了學生分析問題、解決問題的能力。

在實際教學過程中,“高效課堂六步教學法”成效顯著。注重激發興趣,讓課堂變得生動活潑;質疑交流,讓課堂變得有理有趣;提倡合作,讓課堂變得融洽愉悅;運用現代教學手段,讓課堂變得豐富直觀;因材施教,讓課堂變得滿園花開。


它山之石,可以攻玉。學校引進全國名校衡水中學云課堂,同步設立影子班,遴選優秀教師,優化雙師資源,培養拔尖創新人才。阜中云班通過“八同步”(即:計劃、教研、設計、授課、作業、講評、考試、班會)、“八統一”(即:管理、標準、文化、教材、教案、課件、輔導、試卷)實現與衡水中學優質教育資源共享、共贏,讓阜中師生近距離、深層次融入衡水中學良好教學氛圍。

目前,學校實現了三個年級云班全覆蓋,運行一年半以來,成效顯著。在歷次考試中,學校教學成績名列前茅,學生綜合素養得到空前提升,教師教學技能得到極大提高,教學成果獲得學生、家長及社會各界的高度認可。


優秀的教師隊伍給學校發展帶來強大的發展動力,同樣,學校也為老師們的成長進步竭盡全力。


學校采取“走出去,請進來”的培養方式,每年投入經費用于教師繼續教育,派教師到北京等地參加培訓學習,邀請專家、名師到校進行業務指導。同時與衡水中學、武邑中學等名校開展校際交流,建立結對幫扶關系。


學校積極整合集體智慧,同課異構互鑒互促,通過講課大賽、教案創意比賽、板書設計比賽、班主任管理技能大賽、師生同考、青藍結對等豐富多彩的教學活動,加快青年教師成長步伐。


徒敏而好學,亦尊師重教。在阜中舉行的師徒結對簽約儀式上,青年教師史寶珠向師傅郭秋華敬獻鮮花,作為師傅郭秋華老師則回贈徒弟一套精美的教學圖書。一份協議,承載的是萬千責任,是滾燙的期許和懇切的托付,更是青年教師之星冉冉上升的希望。

“在師傅的悉心指導下,我的教學經驗逐漸豐富起來,信心也更足了,感謝師傅的付出,我會一直努力,為師傅爭光,為學校添彩!”史寶珠動情地說。


教師業務水平的提高,進一步促進了高效課堂的提升,更進一步激爆了孩子們的學習潛能。


“高中的學習就像一場修行,幸運的是,我來到了阜中,在生動有趣的課堂上,我像鳥兒一樣快樂,每天都會聽到自己生長拔節的聲音!”高三學子魏曉雨的話道出了全體阜中學子的心聲。


如今的阜中,素質過硬、充滿活力的教師隊伍正在不斷書寫學校教育新傳奇。近年來,阜中高考成績年年有突破,社會聲譽不斷攀升,“低進高出,高進優出”已成為學校最靚麗的名片。


精細管理  扎實奮進結碩果


教育的真正意義,是把每一束光播灑進孩子的心靈。


  “每一個學生都是一粒種子,只要我們愿意把熱情和愛化作一縷陽光,為學生們的成長提供甘甜的雨露和肥沃的土壤,


那么每一粒種子都能長成參天大樹!”學校黨總支書記劉上動情地說。


優美的校園環境令人愉悅,但家長看一所學校,首先看的是孩子成長。如何讓學生茁壯成長?阜中決策者們將目光放在了精細化管理上面。

學校實行學生發展全員導師制“1+5”模式。組織所有教師在校園、教室、宿舍、樓道和備課廳面對面輔導和長效跟蹤服務學生,有針對性地對他們進行思想引導、學習輔導、行為指導、心理疏導和生活監管。


東方欲曉,靜靜的校園已然閃動著值班領導的身影;整齊劃一的早操隊伍里,有滿頭汗水的班主任堅持同跑;學生餐廳熙熙攘攘的人流里,排隊打飯的值班老師時時可見;課堂上不必多說,從來不曾缺席各科老師的長情陪伴;月上枝頭,直到宿舍里傳來孩子們均勻的輕鼾,值班領導和值班老師們才頂著滿天星辰踏上回家的路……


“早上不見東方日,晚歸常伴月西窗。”有學生的地方,就有老師的身影。這是阜中人的承諾,更是阜中人的責任!  


學生手機管理制度、進出校園刷卡制度、學生請假制度、考勤點名制度……精細管理不僅僅靠“精神自覺”,更靠“制度約束”。

為引導學生強化自我管理,學校制訂各項學生管理制度,組建學生值日隊伍,動員學生參與到學校各項管理中,充分發揮學生會和共青團模范作用,讓學生成為自理、自律、自主發展的主人。此外,學校還完善學生綜合素質評定、班級量化考評、班主任績效考核等評價機制,將制度文化的約束和激勵發揮到最大值。  


魚香肉絲香氣四溢、宮保雞丁爽口開胃、“十八鹵”面條營養美味……走進阜中學生食堂,明廚亮灶,各色菜肴鮮香誘人。


為保障師生“舌尖上的安全”,學校制定食堂食品安全工作責任書、食品安全底線清單等,強化校園食品安全校長負責制,同時與市場監管及衛生健康部門互聯互通,加強全過程監管。


讓寢室成為孩子另一個溫暖的“家”,讓孩子在校時刻擁有家人般的關愛,是阜中人寄宿管理的目標和追求。阜中寢室內,生活用具一應俱全。最讓學生們感到暖心的是每個寢室都配備了醫用急救包、針線包以及電吹風機。


愛干凈的高二女生張娟,抓住午休間隙洗了頭。她拿起吹風機,沒幾下,頭發就干了?!坝写碉L機太方便了,再也不用擔心頭發不干凍感冒了!”張娟恬靜的臉上,笑意盈然。


學校制定宿舍用電安全、宿舍門禁等規章制度,把宿舍安全牢牢擺在第一位。定期舉辦宿舍管理人員培訓,進行宿舍安全大檢查,排查可能存在的安全問題。值日領導和班主任每晚按時查寢,要求“人在室靜、人走室凈”,對各寢室內務和就寢紀律進行量化打分,定期開展“文明寢室”評比。

學校十分注重學生安全意識培養,定期邀請醫護人員舉行健康安全講座普及急救知識;邀請公安特警進校園開展反恐處突演練;邀請消防戰士與師生聯合開展防災消防演練。同樣,學校注重學生行為建設,通過開展心理健康教育講座、主題團課活動、人格養成系列講座等活動培育學生健康的心理人格。


芳華待灼,弦歌不輟。一代又一代人阜中人在艱苦創業、勵精圖治的荊棘路上,上下求索,不斷向前,在歲月洗禮中薪火相傳,青藍相繼,用樸實、堅韌和執著譜寫了一部激情澎湃的教育傳奇!


三尺講臺,是奉獻的戰場;箐箐校園,是傾心的舞臺。河北阜城中學領導班子帶領廣大教職員工,勤于學、樸于事、忠于國、誠于心,用廣闊包容的胸懷和勇于改革的氣魄,在阜城大地上譜寫了一曲鏗鏘豪邁的教育壯歌!


張占祥  文/圖